本报讯 （记者温元元通讯员药利斌路敦涛）农村“两委”换届选举工作开展以来，汾阳市围绕选优配强班子、提高干部能力、促进和谐发展目标，采取有力措施，扎实推进农村“两委”换届选举工作平稳有序开展。
    该市一是认真调查摸底。换届前，组织相关人员赴太原小店区、忻州忻府区和运城盐湖区等地考察农村“两委”换届选举工作。分层次组织了人大代表、政协委员、乡镇党委书记、街道党工委书记和农村党组织书记座谈会，广泛听取和征求了意见建议，深入了解干部思想动态。二是提前化解矛盾。采取“一联二包三送四促进”的办法，即：县级领导联系一个乡镇、街道，包扶一个后进村和包保一个换届村，开展送政策、送服务、送温暖活动，促进干部工作作风转变、促进经济事业发展、促进社会和谐稳定、促进基层组织建设，对18个后进村进行集中整顿。三是严格换届程序。成立了换届工作领导组及办公室，设置了综合组、指导组、纪律组、法制组、宣传组和信访组六个工作组。实施县级领导包联负责制，每位县级领导对包联乡镇、街道和所属换届村工作督查指导，并进行全程监督。四是加强教育宣传。坚持教育在先、警示在先、预防在先，加强换届选举培训宣传工作。对乡镇党委书记、街道党工委书记、乡镇长以及农村“两委”主干进行了培训。五是严肃换届纪律。严格落实党委主体责任和纪委监督责任，严明纪律，加强监督，印发了《关于严厉打击贿选和破坏选举等违法行为的通告》，并对“十种人”在党组织零当选、在村委会不宜当选作了明确要求。出台了纪律、法制、信访等应急预案，加强对突发事件的防范、掌控和处理。建立了换届违法违纪问题专办制度，坚持有案必接，有报必查，限时办结，从重、从快、从严处理破坏选举违法犯罪行为，以铁的纪律确保换届选举工作依法有序进行。
                            摘自吕梁日报2004年12月1日第一版